天津社保繳費代理公司，代繳天津五險一金中介，代交天津社保

為保障一至四級人員和工亡人員供養親屬基本生活，經天津市政府批準，市人社局調整天津市2023年保險待遇標準。標準自2023年1月1日起執行。

在傷殘津貼方面，2022年12月31日前享受傷殘津貼的一級至四級職工（不包括領取退休人員基本養老金的退休人員），根據傷殘等級每人每月分別增加津貼：一級傷殘180元、二級傷殘170元、三級傷殘160元、四級傷殘150元。調整后傷殘津貼每月低于下列標準的由保險基金予以補齊，具體標準：一級傷殘4386元、二級傷殘4195元、三級傷殘4005元、四級傷殘3814元。由用人單位按月發放傷殘津貼的五級、六級職工，其傷殘津貼實際金額低于我市最低工資標準的，由用人單位補足差額。

在退休人員補貼方面，2022年12月31日前鑒定為一級至四級傷殘的退休人員（包括退職人員），根據傷殘等級每人每月分別增加補貼：一級傷殘60元、二級傷殘50元、三級傷殘40元、四級傷殘30元。調整后退休人員補貼與養老金之和每月低于下列標準的由保險基金予以補齊，具體標準：一級傷殘4386元、二級傷殘4195元、三級傷殘4005元、四級傷殘3814元。

在供養親屬撫恤金方面，2022年12月31日前領取供養親屬撫恤金的工亡職工供養親屬，配偶每人每月增加74元，最低發放標準1846元；其他供養親屬每人每月增加55元，最低發放標準1383元。

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駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年，我司位于廣東省廣州市天河區，是一家擁有《勞務派遣經營許可證》、《人力資源服務許可證》的全國連鎖、集團化運營的人力資源公司。目前全國有83家分公司，至今已有20年的行業服務經驗。

本公司立足于廣州，業務輻射全國各省市，致力于為全國各地企業提供：勞務派遣、人事外包、業務外包等人力資源解決方案。為分散型企業提供勞務派遣服務，為員工流動性較大的集團企業提供專業、高效的人事外包服務，可提供方案幫助企業防范風險、節省成本。

公司秉承：客戶至上、互利共贏的理念，堅持“以人為本”、“誠信合作”、“規范經營”、為廣大客戶提供專業、高效、優質的人力資源服務，解決客戶的根本需求，為客戶帶來更多福利。

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